Работа для подростка – это отличная возможность заработать «карманные» деньги, получить ценный опыт работы, а также прокачать свои социальные навыки. Однако к выбору первой работы нужно относиться с умом, учитывая всевозможные нюансы. В этом материале мы рассмотрим главные вопросы, связанные с трудоустройством подростков.
Возраст, с которого можно пойти работать
С 14-летнего возраста подростки могут работать исключительно в области искусства и культуры. При этом они не имеют право самостоятельно заключать трудовые договоры – всю документацию оформляют и подписывают родители или законные представители.
С 16-летнего возраста у подростка появляется законное право самостоятельного трудоустройства, однако его условия труда будут значительно отличаться от тех условий, в соответствии с которыми работают совершеннолетние работники.
Организация рабочего процесса
Несовершеннолетних лиц запрещено отправлять в командировки, привлекать к 8-часовому рабочему дню, а также к работе в ночное время суток, выходные дни и праздники. Однако для последнего правила установлены некоторые исключения – в выходные и праздничные дни могут работать, так называемые, творческие работники, к примеру, представители музыкальных и театральных коллективов, работники СМИ и так далее.
На какую работу может устроиться подросток?
Ответ на этот вопрос будет напрямую зависеть от тех целей, которые поставил перед собой подросток.
Подзаработать немного денег
В данном случае подойдут абсолютно все варианты неквалифицированного труда, не требующего каких-либо профессиональных знаний и образования. Довольно часто подростки работают промоутерами или курьерами.
Преимуществами таких типов работы для школьников являются:
- Достаточно просто найти;
- Возможность самостоятельного выбора рабочего времени и дней занятости;
- Вся работа проходит на свежем воздухе;
- Возможность лучше разобраться в окрестностях города или района.
Но стоит понимать, что для неофициальной и неквалифицированной работы характерны и некоторые минусы:
- Довольно часто работодатели предлагают работу без какого-либо документационного оформления;
- Низкий уровень оплаты труда;
- Отсутствие карьерного роста;
- Опыт работы нигде не фиксируется.
Подзаработать и получить социальные и другие полезные навыки
При постановке подобной цели список доступных работ существенно увеличивается. К примеру, подростки могут устроиться официантами, нянями, либо же выгуливать собак.
Главным плюсом таких работ – это улучшение социальных навыков. Минусы же практически те же самые, что и у любой разновидности неквалифицированного труда.
Подзаработать, улучшить навыки социального общения, получить опыт работы
В данном случае необходимо искать такую должность, которая соответствует профессиональным интересам ребёнка. Примерными типами работ в этом случае являются:
- Программирование;
- Разработка дизайна веб-сайтов;
- Работа в образовательной сфере;
- Рекламная деятельность и прочее.
Понравилась ли вам статья?
